根据此前的报道,西甲第17轮比利亚雷亚尔主场迎战巴萨的比赛可能会在美国迈阿密举行,而意甲第24轮米兰主场迎战科莫则会在澳大利亚珀斯举行。
2025-10-07
根据此前的报道,西甲第17轮比利亚雷亚尔主场迎战巴萨的比赛可能会在美国迈阿密举行,而意甲第24轮米兰主场迎战科莫则会在澳大利亚珀斯举行。
2025-10-07
“普利西奇是一名非常优秀的球员,他罚失点球是很正常的事。每个人都会犯错,我们对他没有任何意见。如果还有点球机会,他会罚进的。他失误了,这就结束了吗?不。下一次他会做得更好。”
2025-10-06
21分大胜!卫冕冠军降维打击:首发五人缺席,全队仍有7人上双
黄蜂这边手感低迷,主力全都打了10多分钟,可他们在场上也没有占据上风。这次鲍尔打了15分钟,三分6中3拿到11分;米勒三分5中0只拿到8分,布里奇斯6中3拿到7分8篮板。很显然,黄蜂新赛季想要实现逆袭还是有些困难的,就目前的阵容搭配依然不是很有竞争力。
2025-10-06
布朗尼上半场一度得分挂零,下半场表现回暖,全场比赛6投2中拿到了5分3个篮板3次助攻1次抢断1次盖帽5次失误,三分球3投1中,正负值为+1。
2025-10-06
尤文图斯平ac米兰,进攻哑火,替补后防问题多,图多尔需尽快解决
都灵安联球场的平局之夜,尤文图斯虽然保持了不败金身,却暴露了攻防两端的诸多问题。锋线上怀念穆阿尼的进攻效率,防线上凯利送点险些酿成大错。随着赛季深入,密集的赛程和轮换挑战也将考验球队的阵容深度。对于图多尔而言,如何尽快解决球队攻防平衡问题,将决定尤文图斯本赛季能走多远。正如皮耶罗所指出的:“尤文图斯已经证明了他们在其他方面很强。那些作为首发球员上场的球员几乎总是表现得很糟糕。我认为球队防守方面的思路很明确,但进攻方面却不清楚。”这条复兴之路,依然漫长。
2025-10-06
谈及球队的高位逼抢体系,夸利亚雷拉强调其心理价值:“当球员丢球后立即实施反抢,这不仅是一种战术刺激,更是一种心理激励。在梅阿查球场,主场球迷的助威能够将这种比赛态度转化为实实在在的竞争优势。”
2025-10-06
维尼修斯双响、姆巴佩破门,皇马3-1力克比利亚雷亚尔登顶西甲
此役过后,皇马一扫此前马德里德比负于马竞的阴霾,强势反弹。尽管比赛中关于罗德里戈一次禁区内疑似被犯规未获点球的判罚引发争议(皇马官方电视台RMTV认为接触明显,应判罚点球),但球队凭借强大的整体实力和关键球员的出色发挥,最终全取三分,稳居联赛榜首。
2025-10-06
我们在场上没能充分利用好自身的纵深,而且在球门前,我们需要做得更好,包括最后一传、射门、第二落点的争夺,以及场上的侵略性等方面。我们需要做得更多,从而赢得比赛。
2025-10-06
勇士数据:穆迪19分1助、全场最高分,库里14分1板2助、库里只打了一节半时间,斯潘塞12分3板4助2断、希尔德11分2板3助3断、巴特勒9分4板2助、波杰霍福德3分4板3助3帽
2025-10-06
NBA季前赛明天10月7日赛程:火箭PK老鹰,雷霆PK独行侠
掘金昨天116-126不敌森林狼,约基奇、戈登、默里都出战了半场,发挥中规中矩,他们还需要时间调整,另外板凳阵容瓦兰、布朗、哈达威、皮克特等全员登场。
2025-10-06
“我相信我们的三名前锋都很强,但他们都想踢中锋。过去六个月我们一直在使用3-4-3阵型,正如我之前所说,我必须适应我拥有的球队,但作为主教练,我也必须做我认为正确的事情。今天我选择了一个3-5-2阵型,虽然训练得不够完善,但我想传递一个可以赢球的信号。”
2025-10-06
哈兰德7场9球扛起曼城重任,连续9场取得进球,对飙凯恩姆巴佩
在接受采访的时候被问到关于欧洲金靴的问题,哈兰德的回答同样精彩:“凯恩和姆巴佩都表现得非常出色,所以我得跟上他们。”目前欧洲金靴的竞争主要就是三位球员,凯恩在德甲11球领跑,姆巴佩和哈兰德都各自打进了9粒进球,不过哈兰德的9球全部都是运动战进球,姆巴佩的9球有2粒点球,本赛季的金靴之争依然精彩,只要球员保持健康,他们都有机会参与到最后的竞争当中。
2025-10-06
机会来了!CBA后场大杀器加盟NCAA,这可是男篮最强“双能卫”?
综上所述,如今的林葳加盟NCAA联赛已经迈出了第一步,这样跳出CBA联赛舒适区的选择确实值得所有球迷的认可。倘若林葳能够在新赛季的NCAA联赛中获得俄勒冈大学男篮的重用,那么对于中国男篮的崛起也会起到至关重要的作用。
2025-10-06
同样的场边咆哮,同样的挠头,同样的不敢看点球,同样的黑色西装,如果不是看到他在为红黑球员指点迷津,竟也一时恍惚,认为阿莱格里从未离开过。今夜也许没有输家,但阿莱格里也许是唯一的“赢家”。
2025-10-06
击败强队对我们以及我们的信心很重要,我们对利物浦就做到了。我们需要保持稳定,我们已经展现出自己的能力和特点,现在想要保持下去。
2025-10-06